公司不給員工買社保,員工損失了可享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)(影響退休時(shí)養(yǎng)老金的多少、無法享受醫(yī)療保險(xiǎn)等)的權(quán)利,公司將因不為員工繳納社保減少支出,降低了成本。員工依照《勞動(dòng)合同法》第十七條第七款的規(guī)定,向勞動(dòng)行政部門舉報(bào),或提起勞動(dòng)仲裁,公司除需要承擔(dān)補(bǔ)繳社保義務(wù)外,還可能會(huì)受到勞動(dòng)行政部門的處罰。
' N0 D- q- Z' {9 y# e社保代理(外包)好處分析:5 I6 U' S2 n$ H; w) a- U
1. 管理便捷
: Z# j0 M" L# [; \0 F對(duì)于分公司及辦事處等分支機(jī)構(gòu)的員工,勞動(dòng)、人事事務(wù)交由駿伯公司統(tǒng)一管理,客戶只要對(duì)應(yīng)駿伯公司的客服專員,將全國(guó)的人事事務(wù)輕松搞定,不用在分支機(jī)構(gòu)設(shè)立人事部門或人事專員職位,而利用駿伯公司龐大的、全國(guó)的、專業(yè)的服務(wù)平臺(tái)。3 i2 j( f9 C+ r
2. 減少事務(wù)性工作
3 B4 \7 F+ G) j' X- o客戶可以把企業(yè)管理價(jià)值鏈中非核心性的工資福利發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)、檔案管理等工作,交由我司處理,從總體上節(jié)省了人力資源成本,有利于簡(jiǎn)化管理上繁瑣龐雜的程序,使企業(yè)的人力資源部門從繁瑣的事務(wù)性工作中解脫出來,從而集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。- ?% l% K n k6 l
3、提升員工滿意度
) X B- v, p% t+ V$ q解決駐異地的分支機(jī)構(gòu)員工的社會(huì)保險(xiǎn)等福利所產(chǎn)生的工作地點(diǎn)與購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)所在地分離的問題,讓員工切實(shí)感受到在工作地或戶籍所在地享受社會(huì)保險(xiǎn)及相關(guān)福利的便利,得到員工的認(rèn)同,解決了分支機(jī)構(gòu)員工的實(shí)際問題,實(shí)現(xiàn)各地分支機(jī)構(gòu)的本土化管理。6 ]4 j. I+ M8 }) _, K0 C+ e
社保代理需提供資料:
9 u7 T: V! `5 t. ]2 U* K j用人單位:+ Z; A/ P2 \' U& z4 B
① 蓋單位公章的《深圳市用工備案及社會(huì)保險(xiǎn)增減員表》;6 P$ z5 c4 `# N9 @
② 營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件;
4 E0 E4 g9 m l1 F③ 填寫《社保代理人員情況登記表》(由本公司提供)。7 u; n G0 s A
參保員工:
. W0 T0 @9 r- u7 _* N① 深圳市戶籍:戶口本及身份證復(fù)印件一份;《廣東省就業(yè)失業(yè)手冊(cè)》;小一寸相片1張; 1 }! f4 s4 k0 {9 W3 k" k
② 非本市戶籍:身份證復(fù)印件;計(jì)生證、暫住證原件;小一寸相片1張。- X/ z5 c _$ f3 u8 u; n p
公司成立于2003年3月,9年從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有人力資源和社會(huì)保障部門頒發(fā)的特許經(jīng)營(yíng)許可證,是廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)、廣東省人力資源管理協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位,廣東省企業(yè)聯(lián)合會(huì)、廣東省企業(yè)家協(xié)會(huì)的常務(wù)理事單位。專業(yè)從事社保、公積金,勞務(wù)派遣等核心工作。
v" b. n9 z9 i, l1 |) g% O& O- B 服務(wù)范圍廣闊、全國(guó)54個(gè)中大城市可操作) n' Z0 |% s. Q, U) D0 z' V `
駿伯人力立足于廣東(上海、北京、深圳、廣州、佛山、中山、清遠(yuǎn)、從化),輻射全國(guó),以良好的組織管理體系、成熟的運(yùn)作和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹立了良好的品牌信譽(yù)。截止到目前,駿伯人力已為1000多家國(guó)內(nèi)外企業(yè)提供人力資源外包服務(wù)
1 D- u, z: P" I2 V2 I# G服務(wù)對(duì)象:7 b; p* k7 k0 L" e, g
服務(wù)對(duì)象包括外企、港澳臺(tái)、合資、民營(yíng)、私營(yíng)企業(yè)及其駐深圳代表處、(佛山.中山.廣州等地公司駐深圳辦事處)等(或任何想將服務(wù)外包出去的企業(yè))。
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- e5 ^3 W4 a9 M( B非常感謝您的支持與信任,如能達(dá)成合作,我司將竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。歡迎您的來電!1 t3 r% i/ l. |" Y& @( X
廣州駿伯人力資源有限公司深圳分公司8 C6 w. U0 y! E
聯(lián)系人:歐澤鴻 (專業(yè)咨詢)
& F: L. k. F8 i( R8 K' Z2 r8 W手機(jī)熱線:13410847919(歡迎致電)
& k& Z6 k) _* Z9 u$ k電話:0755-83989606 83983626(請(qǐng)轉(zhuǎn)8008找歐生 )8 _( Y( z5 E4 |4 l
傳真:0755-83983606
8 S, c( e6 j1 \2 r辦公QQ: 1539146850 * p& ]# m+ D" D+ s( [
辦公E-mail: 1539146850@qq.com/ t4 y1 z( b" k$ q1 E
公司地址:深圳市福田區(qū)彩田南路中深花園大廈A棟2203房(市社保局旁)- e( P7 t- D. g4 {: |$ e- F; Q
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