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各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教體辦,縣屬各學(xué)校,各民辦學(xué)校,局各科室站:
, v5 f3 b3 l z) \! K 為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍師德師風(fēng)建設(shè),解決教師職業(yè)道德行為中存在的突出問(wèn)題,讓廣大教師內(nèi)修氣質(zhì),外樹(shù)形象,切實(shí)提高服務(wù)教育的能力和水平。經(jīng)研究,現(xiàn)將《師德師風(fēng)建設(shè)集中整治活動(dòng)實(shí)施方案》印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真執(zhí)行,抓好貫徹落實(shí)。4 G* R+ Q/ v ^, K5 `7 X8 q
汶上縣教育體育局
& z) n1 R' `- Y( O4 ~" R O" f 2015年10月10日
Q* W! f) y, ~3 Z2 d6 V/ f 師德師風(fēng)建設(shè)集中整治活動(dòng)實(shí) 施 方 案
1 Q, I' g' {0 S$ \1 l: ?. @ 為全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神和教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見(jiàn)》,不斷增強(qiáng)廣大教師教書(shū)育人、為人師表的自覺(jué)性和責(zé)任感,提高教師的整體素質(zhì),樹(shù)立良好的教師隊(duì)伍形象,辦好人民滿(mǎn)意教育,加快全縣教育改革和發(fā)展步伐。經(jīng)研究,決定在全系統(tǒng)開(kāi)展師德師風(fēng)建設(shè)集中整治活動(dòng)。結(jié)合教體系統(tǒng)實(shí)際,特制定本方案。% I( W. g; b% d
一、指導(dǎo)思想0 W( a( J) m6 m Q X
以黨的十八大提出的關(guān)于“辦好人民滿(mǎn)意教育”、“把立德樹(shù)人作為教育的根本任務(wù)”等重要論述為指導(dǎo),以“德為人先、學(xué)為人師、行為世范”為核心,以提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水準(zhǔn)為重點(diǎn),以解決當(dāng)前教師隊(duì)伍在師德師風(fēng)方面存在的問(wèn)題為突破口,以教育部《關(guān)于建立健全中小學(xué)師德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制的意見(jiàn)》(教師﹝2013﹞10號(hào))和《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》(教師﹝2014﹞1號(hào))等文件精神為依托,深入開(kāi)展師德師風(fēng)教育,全面整治違反師德規(guī)范行為,促使教師思想受教育、師德上水平、教學(xué)出成效。
5 v9 Q+ K' Q# D/ \& Y3 x3 u" }二、目標(biāo)任務(wù)
; e. F6 A; m% u: q2 O 通過(guò)進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),全力打造“一支隊(duì)伍”: 有理想信念、有道德情操、有扎實(shí)學(xué)識(shí)、有仁愛(ài)之心的教師隊(duì)伍;致力達(dá)到“兩個(gè)優(yōu)化”:優(yōu)化師德師風(fēng)、優(yōu)化行風(fēng)校風(fēng);努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)提升”:提升服務(wù)水平、提升工作質(zhì)量、提升群眾滿(mǎn)意度,為教育樹(shù)立良好社會(huì)形象,在法治軌道上改革發(fā)展、學(xué)生健康成長(zhǎng)和教育均衡發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
- f( B0 v. m" z$ N! @! L三、工作步驟
% A2 u' t% }! e$ h$ Q. z 師德師風(fēng)建設(shè)集中整治活動(dòng)按照宣傳發(fā)動(dòng)、學(xué)習(xí)教育、查擺整改、落實(shí)提高、總結(jié)驗(yàn)收五個(gè)階段進(jìn)行。/ h/ v% K: h0 C) f$ z; {
(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段(10月上旬)。6 L& U! l5 d$ D
1.縣教體局成立師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開(kāi)師德師風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議,印發(fā)師德師風(fēng)建設(shè)集中整治活動(dòng)實(shí)施方案。. Q; v4 \% o8 c: Q
2.各學(xué)校結(jié)合自身實(shí)際制定工作方案,成立組織機(jī)構(gòu),傳達(dá)全縣師德師風(fēng)建設(shè)會(huì)議精神,對(duì)開(kāi)展師德師風(fēng)建設(shè)集中整治活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署。: c+ O. i3 ^5 y3 r n9 b# a
3.加強(qiáng)師德宣傳。充分利用宣傳欄、電視、廣播、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體,營(yíng)造加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的輿論氛圍,大力表彰宣傳先進(jìn)人物、典型事跡和師德師風(fēng)建設(shè)成果,展示當(dāng)代教師精神風(fēng)貌,倡導(dǎo)尊師重教社會(huì)風(fēng)尚。1 l4 ?5 L+ [! [! D+ W# {- o
(二)學(xué)習(xí)教育階段(10月中下旬)。% j3 v5 H k ^- l% }( f% T* h. Q
1.制訂教師學(xué)習(xí)計(jì)劃。各學(xué)校在制訂總體學(xué)習(xí)計(jì)劃時(shí),除了納入本方案規(guī)定的學(xué)習(xí)材料外,還要根據(jù)學(xué)校實(shí)際,納入自選內(nèi)容,體現(xiàn)學(xué)校特色,同時(shí)堅(jiān)持正面教育與警示教育相結(jié)合,討論交流和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的針對(duì)性和實(shí)效性。
! V4 v+ P( f4 j' {# s$ z 2.組織教職工完成好專(zhuān)題學(xué)習(xí)任務(wù)。深入學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》(2008年版)、教育部《關(guān)于建立健全中小學(xué)師德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制的意見(jiàn)》(教師﹝2013﹞10號(hào))、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》(教師﹝2014﹞1號(hào))、《嚴(yán)禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長(zhǎng)禮品禮金等行為的規(guī)定》(教監(jiān)﹝2014﹞4號(hào))、2014年教師節(jié)前夕“習(xí)近平同北京師范大學(xué)師生代表座談時(shí)的講話”、《汶上縣中小學(xué)教師違規(guī)違紀(jì)處分辦法(試行)》等文件和臨沂優(yōu)秀教師李振華的先進(jìn)事跡。各學(xué)校要統(tǒng)一印制學(xué)習(xí)筆記并發(fā)放到每位教師手中,學(xué)習(xí)筆記不得少于5000字。學(xué)習(xí)活動(dòng)結(jié)束后,每位教師必須撰寫(xiě)心得體會(huì),字?jǐn)?shù)不少于3000字。學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)由學(xué)校統(tǒng)一收集保存,以備檢查。
/ L( ]; n: L/ s, l, C, P2 ~8 x 3.組織開(kāi)展師德主題教育征文活動(dòng),以“立師德、強(qiáng)師能、圓夢(mèng)想”為主題開(kāi)展師德征文活動(dòng),以教師愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人的真人真事為主要內(nèi)容,通過(guò)教育教學(xué)實(shí)踐的具體事例體現(xiàn)教師高尚的職業(yè)道德精神。
4 W& X2 X# u+ A. g3 q7 K; ^! D 4.組織師德考試。由教體局教師教育科根據(jù)集中整治活動(dòng)學(xué)習(xí)內(nèi)容和師德其他內(nèi)容,命制師德考試試題,組織教師全員考試,鞏固所學(xué)內(nèi)容,強(qiáng)化師德師風(fēng)意識(shí)。
) ^) `5 Y( L p o 5.開(kāi)展師德承諾活動(dòng)。組織教師簽訂《汶上縣中小學(xué)師德師風(fēng)建設(shè)承諾書(shū)》,承諾的內(nèi)容向家長(zhǎng)和學(xué)生公布,接受群眾的監(jiān)督,促使教師不斷規(guī)范從教行為。
/ M- E7 M' D* f: J( _ W1 ~ 6.組織師德報(bào)告會(huì)。以“最美中都教師”、“四有好老師”為成員,組建師德報(bào)告團(tuán),奔赴各學(xué)校開(kāi)展師德報(bào)告會(huì)。各學(xué)校還要結(jié)合校情每學(xué)期組織一次師德報(bào)告會(huì)或優(yōu)秀教師座談交流會(huì),向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)。
+ V" D% ?* c; g2 w 7.認(rèn)真開(kāi)展“校長(zhǎng)進(jìn)課堂、教師進(jìn)家庭”活動(dòng)。各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員,尤其是校長(zhǎng)要積極參與聽(tīng)課、評(píng)課,每學(xué)期聽(tīng)課不少于30節(jié)。教師要拓寬與學(xué)生家長(zhǎng)交流溝通的渠道,特別要增加與特殊學(xué)生、留守學(xué)生及其家長(zhǎng)的交流溝通,了解學(xué)生在家庭的表現(xiàn)情況,并因材施教,須保證每生每學(xué)期至少受家訪一次。
+ L/ v5 c {7 r(三)查擺整改階段(11月上旬)。
6 z) j' |* w& s: e- ] 1.個(gè)人查擺。組織全體教職工對(duì)照《中小學(xué)教師職業(yè)道德行為規(guī)范》和《承諾書(shū)》,采取自己找、同事提、學(xué)生評(píng)、家長(zhǎng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)等多種行之有效的辦法,進(jìn)行問(wèn)題查擺。每名教師都要在找準(zhǔn)存在差距和不足的基礎(chǔ)上,提出切實(shí)可行的改進(jìn)措施和方法,寫(xiě)出自我對(duì)照評(píng)價(jià)材料,交由學(xué)校存檔備查。自我評(píng)價(jià)材料要結(jié)合各自實(shí)際,重點(diǎn)查擺以下十個(gè)方面的問(wèn)題:
v( B# `' @" X: C (1)遵紀(jì)守法方面:有無(wú)法制觀念弱化、執(zhí)教行為不規(guī)范,在網(wǎng)上亂發(fā)帖、跟帖,散布不當(dāng)言論、把不健康的思想和錯(cuò)誤言論帶進(jìn)課堂等問(wèn)題。
9 }, E" h" J; ~# e5 i (2)愛(ài)崗敬業(yè)方面:有無(wú)不備課、課堂效果差,不批改作業(yè)、不輔導(dǎo)學(xué)生,擅自停課、缺課、調(diào)課,違反工作紀(jì)律,拒不服從上級(jí)調(diào)動(dòng)安排等問(wèn)題。
0 V( `# A2 m* p$ T5 o0 K (3)關(guān)愛(ài)學(xué)生方面:是否關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。" v+ {0 l% U- K7 Z+ w% K5 H3 k
(4)教書(shū)育人方面:有無(wú)加重學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),導(dǎo)致學(xué)生厭學(xué),管理學(xué)生簡(jiǎn)單、粗暴,教育學(xué)生不講究方式方法等問(wèn)題。
# P8 W, g; T* T3 {0 T; {4 \$ D (5)為人師表方面:有無(wú)不尊重同事、不關(guān)心集體,不主動(dòng)與家長(zhǎng)溝通,強(qiáng)制學(xué)生有償家教,違規(guī)從事第二職業(yè),向?qū)W生推銷(xiāo)資料,亂收費(fèi)、亂補(bǔ)課,向家長(zhǎng)索要錢(qián)物、要求辦私事,調(diào)人情座位,出賣(mài)學(xué)生信息收取好處費(fèi)等問(wèn)題。有無(wú)歧視、冷落、虐待老人及小孩的行為。
* a" R) T: U1 x p% U7 n (6)遵守社會(huì)公德方面:有無(wú)賭博、酒駕、違反社會(huì)公德的現(xiàn)象。( \% p6 E. A( W$ P$ Z0 O
(7)終身學(xué)習(xí)方面:有無(wú)終身學(xué)習(xí)的理念,有無(wú)不注重知識(shí)更新、不積極探尋新方法等問(wèn)題。+ t1 U' B( N% u/ z/ S, i5 @8 O
(8)工作激情方面:有無(wú)缺乏愛(ài)崗敬業(yè)精神,工作沒(méi)有激情,晉升職稱(chēng)以后,上進(jìn)心和工作勁頭明顯不足等問(wèn)題。
. q( Z! P- z) ?2 v1 O6 O b! F (9)自律意識(shí)方面:有無(wú)課堂上吸煙、接打電話,上班時(shí)上網(wǎng)聊天、玩游戲,熱衷于傳閑話、拉幫結(jié)伙、搞不團(tuán)結(jié),傳謠、造謠,以個(gè)人好惡評(píng)判他人,甚至搞人身攻擊等方面問(wèn)題。
" {2 ?( @0 L |7 _7 a (10)教師形象方面:有無(wú)語(yǔ)言不文明、衣著不得體、言行不檢點(diǎn)行為、存在嚴(yán)重性格缺陷趨向等問(wèn)題。
! Y: G$ D p+ c' J 2.單位查擺。通過(guò)意見(jiàn)箱、召開(kāi)家長(zhǎng)座談會(huì)和教師座談會(huì)、公布監(jiān)督舉報(bào)電話等多種形式,廣泛征求教師、學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)對(duì)學(xué)校和教師個(gè)人在師德師風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題、意見(jiàn)和建議,找準(zhǔn)本校和教師個(gè)人存在的問(wèn)題,并尋找存在問(wèn)題的原因,進(jìn)行深刻反思,制定整改措施。各校要對(duì)查擺出的突出問(wèn)題進(jìn)行分析思考,制訂切實(shí)可行的整改方案。整改方案要做到針對(duì)性強(qiáng)、措施得力。
3 h2 d9 l2 g$ G- d" S主要突出查擺五個(gè)方面問(wèn)題:
0 p7 s( H# [. T8 s1 \$ [1 M (1)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在師德師風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題。
3 }3 Y, O' b' L (2)教師隊(duì)伍中普遍存在的傾向性問(wèn)題和極個(gè)別教師在師德師風(fēng)方面存在的重大問(wèn)題。& B; O& R( e4 S
(3)學(xué)校在財(cái)務(wù)、基建、采購(gòu)、接待等管理上存在的問(wèn)題。
" q# N% G$ a0 o- `" y8 F9 j. c (4)影響教師整體形象、損害學(xué)校聲譽(yù)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。5 y2 B) t9 N4 Y* z. D9 Z2 M1 G
(5)學(xué)校對(duì)教師存在的不良行為,制止不力、不制止或不作為、包庇等問(wèn)題。/ D3 A) `- ]& N* k9 d2 I) x6 d
(6)教師的心理健康問(wèn)題。
2 s2 E, L: _5 u" n% C (四)落實(shí)提高階段(11月下旬—12月上旬)。" r7 @) u o4 G6 Y
1.各校對(duì)照整改方案,對(duì)存在的問(wèn)題分輕重緩急逐步加以解決,要明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和整改時(shí)限,逐項(xiàng)整改落實(shí)到位,努力提高師德師風(fēng)建設(shè)的實(shí)效。; {. b/ L, M. Q" s1 {5 n( L; ?
2.各校要在查擺整改的基礎(chǔ)上,根據(jù)本單位存在的問(wèn)題和實(shí)際情況,全面清理、完善或重新制定相關(guān)規(guī)章制度:如學(xué)習(xí)制度、德育工作制度、家訪制度、評(píng)先樹(shù)優(yōu)制度、績(jī)效考核制度、財(cái)務(wù)管理制度和校務(wù)、黨務(wù)公開(kāi)制度等,逐步建立健全師德師風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。 _5 B( R0 c8 j$ g. p6 e1 o( h
(五)總結(jié)驗(yàn)收階段(12月中下旬)。 ( k3 I+ k) N0 w$ O- v( R p- W
1.各校要及時(shí)對(duì)每個(gè)階段活動(dòng)進(jìn)行自評(píng)和分析,認(rèn)真總結(jié)每個(gè)階段的工作經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),形成全面總結(jié)材料。
5 Y3 E/ v8 _/ I* o% N9 c5 r+ V! l 2.局師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各校師德師風(fēng)工作開(kāi)展情況進(jìn)行全面督導(dǎo)檢查,檢查情況在系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。對(duì)于進(jìn)展快,成效顯著的學(xué)校和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng);對(duì)態(tài)度不端正,進(jìn)展速度慢且未取得明顯成效的學(xué)校和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)教育,并責(zé)令限時(shí)整改。- S" q* s6 I/ X* `! e
各校開(kāi)展師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)總結(jié)材料于12月30日前報(bào)教體局教師教育科。
- ~6 f n9 ]- S8 ? 四、主要措施1 t# y, z0 F/ e$ z5 @5 ]
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。局師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對(duì)各學(xué)校開(kāi)展活動(dòng)的過(guò)程監(jiān)督和指導(dǎo)。各校要高度重視這項(xiàng)活動(dòng),精心部署,周密安排,抓好落實(shí),通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,促進(jìn)和提高學(xué)校各項(xiàng)工作。校長(zhǎng)要擔(dān)負(fù)起學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的第一責(zé)任人,要親自抓,學(xué)校班子成員要分工抓,以身作則,帶頭示范。學(xué)校要保存好各階段活動(dòng)過(guò)程材料,以備檢查。7 G9 P& N4 M* Z, V9 w$ W* E- p
(二)嚴(yán)格師德考核。
: K" s' i/ a8 w& L+ O: f( x 1.完善考核制度。師德師風(fēng)考核要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序,采取教師個(gè)人自評(píng)、家長(zhǎng)和學(xué)生參與測(cè)評(píng)、考核工作小組綜合評(píng)定等多種方式進(jìn)行,確??己斯ぷ鞯目陀^、公正。做到平時(shí)考核和年底考核相結(jié)合,學(xué)年末,將教師在師德師風(fēng)方面取得的成績(jī)或違規(guī)情況、師德師風(fēng)考核情況一并納入教師師德師風(fēng)檔案,作為教師職業(yè)生涯的重要記錄。考核結(jié)果一般分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次??己斯ぷ饔筛鲗W(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施,縣教體局抽樣督查,考核結(jié)果公示后報(bào)縣教體局人事科備案。
1 h& N0 j+ R% Z9 u+ a 2.強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。把師德師風(fēng)考核結(jié)果作為教師業(yè)績(jī)考核、職務(wù)評(píng)聘、崗位聘用、評(píng)先評(píng)優(yōu)的主要依據(jù),在同等條件下優(yōu)先考慮師德師風(fēng)年度考核優(yōu)秀的教師。師德師風(fēng)考核基本合格或不合格者年度考核相應(yīng)定為基本合格、不合格,并在職務(wù)評(píng)聘、崗位聘用、評(píng)先評(píng)優(yōu)等環(huán)節(jié)實(shí)行“一票否決”。, e. l$ M1 {# q0 J* p# f+ }
3.加大懲處力度。建立誡勉談話制度,發(fā)現(xiàn)教師在師德師風(fēng)方面有不好的苗頭和傾向性問(wèn)題時(shí),學(xué)校負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)對(duì)其進(jìn)行誡勉談話。對(duì)于體罰或變相體罰學(xué)生、有償家教、違規(guī)收受學(xué)生及家長(zhǎng)禮品禮金、吃請(qǐng)等不文明從教、不廉潔從教問(wèn)題,縣教育局將依據(jù)教育部《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》和《汶上縣中小學(xué)教師違規(guī)違紀(jì)處分辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅查處,公開(kāi)曝光。
Y/ l9 ]# |' T0 c(三)強(qiáng)化師德監(jiān)督。
2 _7 q& u: i$ \2 l, E 1.建立問(wèn)題查擺制度。一是廣泛自查。通過(guò)群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、相互幫等形式,廣泛征求本地、本校在師德師風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題;二是黨員帶頭。黨員教師特別是校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭認(rèn)真查擺自身師德師風(fēng)問(wèn)題,并接受全體教師的監(jiān)督;三是加強(qiáng)整改。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教體辦、各學(xué)校根據(jù)查擺的問(wèn)題,結(jié)合實(shí)際,制訂規(guī)范教師職業(yè)行為的有關(guān)規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲條例,進(jìn)一步完善校規(guī)校紀(jì),嚴(yán)明紀(jì)律約束,形成常態(tài)化機(jī)制。; j- q( m- k8 z+ r8 ?
2.設(shè)立師德師風(fēng)紅線。實(shí)施中小學(xué)教師資格定期注冊(cè)制度,設(shè)立師德師風(fēng)紅線,實(shí)行“一票否決”,凡違背職業(yè)道德要求的教師一律不予注冊(cè)。4 G v5 t0 y/ f0 z) G3 H" K/ g
3.建立師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制度。學(xué)校每學(xué)期開(kāi)學(xué)初與每一位教師簽訂師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū),把師德師風(fēng)建設(shè)責(zé)任落實(shí)到每一位教師,做到師德師風(fēng)建設(shè)無(wú)死角、無(wú)漏洞、無(wú)空白。
# @# s, E, ^3 \, V 4.建立師德師風(fēng)問(wèn)責(zé)制度。對(duì)師德師風(fēng)不良學(xué)校的校長(zhǎng),縣教體局對(duì)其進(jìn)行誡勉談話。對(duì)出現(xiàn)嚴(yán)重師德師風(fēng)問(wèn)題監(jiān)管不力、拒不處分、拖延處分或推諉隱瞞,造成嚴(yán)重不良影響或后果的學(xué)校,要追究校長(zhǎng)及相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任
k1 b J9 A+ Z9 \2 `4 a6 | 5.建立師德考核檔案。12月底前,各中小學(xué)要按照縣局統(tǒng)一要求,建起規(guī)范的師德考核檔案。3 N% \: G$ ~7 C: b( H+ g9 i2 O
附件:汶上縣教育體育局師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組5 v m8 B! e! ]8 n% Q1 w
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汶上縣教育體育局師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組
3 q7 r$ R' k8 P" q1 T! G- S 組 長(zhǎng): 李成偉 局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)- _3 c# `1 n2 Q/ @0 E! b4 T
副組長(zhǎng):宋保常 局黨委副書(shū)記& s' i' S3 D& I8 T
劉夏明 局黨委委員、主任科員3 ~* ^( o' T3 I& K/ Y6 u
王秀菊 局黨委副書(shū)記, |5 }; G4 Y! D1 X. G1 B( @ M9 T
殷 國(guó) 局黨委委員、體育中心主任, |; ^: v3 F! v l3 z) K, W
楊 波 局黨委委員、體育中心副主任0 m. S: {& W$ f: a2 {
劉殿水 局黨委委員、副局長(zhǎng)( l0 p. K: ~+ L$ {
劉建春 局黨委委員、體育中心副主任5 }3 U0 m) j" i3 V$ J. l( @
陳 文 局黨委委員、紀(jì)委書(shū)記; d& R: y/ c2 D$ _* {" s6 ^
成 員:王立海 局辦公室主任8 N0 g2 a D0 y& [
秦茂盛 局人事科科長(zhǎng)
: L; B# H- X" K5 z 孔祥東 局教師教育科科長(zhǎng)9 ~; z) @) _; { y" Q
尹 中 局計(jì)劃財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)
' u! K# n+ P8 F1 l) V 閆 冰 局基礎(chǔ)教育科科長(zhǎng)7 O3 i1 n. d ~9 G% W
辛培文 局監(jiān)察室主任
) o+ K- [, \) S 王 軍 局學(xué)校安全監(jiān)督管理科科長(zhǎng)
5 n9 }/ [9 Q& I0 C' o 司興根 局職成教科科長(zhǎng). I8 a' u& B" j$ F' p6 {1 Y# y
龐 慧 局學(xué)前教育科科長(zhǎng)0 I# r# H1 I/ N
孔軍平 局宣傳科科長(zhǎng)
0 f+ r7 E. n. ~ 廉西中 縣政府教育督導(dǎo)室辦公室主任
* m: B5 u Z& Q! y# e6 v 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人事科,王秀菊兼任辦公室主任,秦茂盛兼任辦公室副主任。
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